Dr. Nicolas Glória
🚨 A multa da rescisão em atraso ficou ainda mais cara! Antes, quando a empresa não pagava as verbas rescisórias no prazo legal (até 10 dias após o fim do contrato), a multa era calculada sobre o salário base do empregado. ⚖️ Agora, com o Tema 142 do TST, a multa deve ser calculada sobre a remuneração total – ou seja, além do salário entram também horas extras, insalubridade, periculosidade, adicionais e gratificações. #noticias #trabalho #direito #advogado #lei
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