Carine Ferreira Advogada
É direito do empregado pedir demissão se não quiser mais continuar a trabalhar onde está. Ninguém é obrigado à permanecer trabalhando onde não quer. Mas faça da forma correta, por escrito. Você pode solicitar que a empresa te dispense do cumprimento do aviso prévio, mas se ela não aceitar, você deve cumprir os 30 dias trabalhados ou poderá sofrer o desconto no valor de uma remuneração mensal. Não tenha atitudes precipitadas. Se programe. #advogadatrabalhista #pedidodedemissão #dispensadoaviso
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